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最佳雇主!中肿又双叒叕上榜啦!

2021/7/12 11:54:01 来源: 阅读数:1201
 
  就在刚刚结束的2020年度医疗机构最佳雇主报告发布会上,中肿又双叒叕上榜啦!这是中山大学肿瘤防治中心连续第六年荣膺中国医疗机构最佳雇主。
  据悉,此次中肿荣获2020年度医疗机构最佳雇主“公立医院”和“最受大学生欢迎医院”两项大奖!
 
 
 
  “中国医疗机构最佳雇主评选”是丁香人才联合国际顶级咨询公司麦肯锡共同发起,同类业界评选中唯一不由专家评议,而由一线医务工作者直接评分形成结果的评比。数千家医疗机构参与评选,数万名职工参与打分,是真正展现一线医务工作者心声的排行榜单。 
  下面就让i妹带您看看中肿在2020年度最佳雇主榜单上的成绩吧~~
  
  压轴大奖--最佳雇主公立医院十强:
 
 
 
  最受大学生欢迎奖十强:
 
 
 
  看了这么多榜单,你可能会问,“最佳雇主”到底代表了什么?为什么中肿能够多年上榜?
  官方回答:通过丁香园与麦肯锡建立的雇主品牌评价体系,在“医疗机构基础设施、医疗服务质量、工作环境压力、薪酬福利待遇、医院文化情感、个人晋升发展” 六大模块雇主品牌评价模型中获得优异的综合成绩。
  i妹新解:在小编看来,中肿的“最佳雇主”有其独有的特色与内涵~~
 
“最”
 
  是基本达成“国内专科布局最全、服务规模最大、诊疗水平最高,综合实力达到国际一流的肿瘤中心”(“三最一流”)的宏伟目标。
  围绕这个目标,中心坚持“以人民健康为中心”,秉承“攻克肿瘤,造福社会”的历史使命,抢占肿瘤诊治技术制高点,开创越秀、黄埔、天河三院区发展新格局,在医疗服务规模、质量、效率等方面不断突破,力争通过“三步走”发展战略,早日成为世界一流肿瘤中心,为社会为人民服务。
  
 
 
越秀院区
 
 
 
黄埔院区2021年3月正式启用
 
“佳”
 
  是上佳的医疗服务质量。中心坚持以患者为中心,以临床需求为导向,面向医学科技前沿,大力发展人工智能辅助诊断、液体活检、质子治疗、手术机器人等高精尖科技,提供国际领先的肿瘤诊疗服务;
  是绝佳的科研支撑平台。中心拥有国家重点学科(肿瘤学)、国家重点实验室(华南肿瘤学国家重点实验室)等8个省部级平台,主办亚洲影响因子最高的综合肿瘤学期刊Cancer Communications(2020年影响因子10.392,Q1区),科研实力全国领先;
  是极佳的就医环境。中心拥有软硬件条件国际一流的基础设施,为患者提供舒适便捷的就医体验。中心以提高患者满意度为目标,以全面建设智慧医院为具体抓手,不断优化患者诊疗全流程的信息化和智能化服务,实现医患双方“双满意”。同时,中心通过多院区发展格局,以同质化的优质医疗服务,让患者来中肿看病“不再难”。 
  是回“家”般的工作氛围。中心注重每一位员工与中心的共同发展,构建覆盖医教研、护技药、行政后勤各系列的成长轨道,设立1年小台阶、3年中台阶、5年大台阶的员工职业生涯路径,员工的理念与中心的发展同心同向同行,每个人都能找到实现自身价值的空间。
 
 
 
处处皆是佳景
 
“雇”
 
  是“雇”有一批妙手仁心的医疗专家、一群潜心孤诣的科研工作者,一伙聚合力、凝匠心、不断拼搏向前的奋斗者、奔跑者、逐梦者。
  中心始终坚持人才强院的发展思路,创新人才引育体系,搭建金字塔人才梯队。中心89人次担任国家级行业协会主委/副主委;61项研究结果改写临床实践,成为国际标准;实现四大顶级医学期刊大满贯,临床/转化/基础研究成果登顶世界顶尖舞台。
 
 
 
一流的临床、科研团队
 
“主”
 
  是“主人翁”的意识和文化氛围。
  中心作为肿瘤防治领域的排头兵,有着全体员工一致认同的事业发展目标,将“攻克肿瘤”作为立院之本。中心始终秉持“主人翁”意识,积极响应国家号召,践行“人民至上、生命至上”理念,助力“健康中国”战略部署。
  同时,中心以系列人文关怀举措,通过锻造同心文化、幸福文化、奋斗文化,让所有老、中、青年员工均能感受到公平公正、温暖愉悦的工作环境与团队氛围,更好地发挥“主观能动性”、实现自我,感受职业的尊重与荣光。
 
 
 
中肿特色的同心文化、幸福文化、奋斗文化
  解读了这么多,不知道你是否已经动心,提出灵魂发问:那么如何才能加入“最佳雇主”,成为最佳雇主的一员呢?
 
  温馨Tips:中肿常年以开放的姿态欢迎海内外高层次人才;年度招聘季在每年的11-12月份火热开启;日常也有个别岗位静待君来。敬请关注中心主页-招聘招标-诚聘英才-招聘启事栏。
联系方式:020-87343783
     020-87343818(高层次人才)
     020-87343810(博士后)
 
 
 
文/人事处 万壮
编辑/肖莹
 
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